体制内生存指南 | 一些不起眼的岗位,别得罪!

体制内生存指南1年前 (2023)更新 tangspark
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在单位,有些人的职位虽然不高,权力也不怎么大,跟你也没什么直接的工作关系,但是,他们所处的地位却非常重要,他们的影响无处不在。

请远离这些碰不得的“红灯族”。

  ① 财务

危险等级:★★★★★

切勿以为财务部门只是做做财务报表,开开单据。在以数字化生存的时代里,财务部门的统计数据,决定着一个部门、一个项目预算大小和业绩优劣,财务人员已经从传统的配角,逐渐走入参与决策的权力核心,一般来说,财务总监、财务主管都是一把手的亲信。

他们对各个部门业务的熟悉程度简直会让你大吃一惊,而对金钱的斤斤计较也使得业务部门的领导们对他们言听计从。

就算你的岗位与财务部门无直接业务往来,但人在江湖,总会牵涉到报销、领奖金这种事,这年头,谁不想报一次顺畅无比的销?

警告:金钱是权力的狗腿子,在你没有足够的权力时,最好对他们笑脸相迎。

  ② 人事

危险等级:★★★★☆

进入单位要靠他们,评职称、培训加分也靠他们,加薪提升、年终测评更要靠他们。

他们无处不在,只要他们想做,随时随地都可以揪你的小辫子,你在领导心中的印象又会好到哪里去?

警告:敏锐的耳目老板最需要,记住即使在办公室里放松片刻,背后还有一双发亮的眼睛在盯着你。

  ③ 领导秘书

危险等级:★★★★★

除了行政和业务主管,秘书绝对是单位的一号人物。

他们是领导的亲信、参谋,甚至可能是情人,得罪了他们,简直性命攸关,只要他在领导面前随便说上几句,你的多年努力就会毁于一旦。

警告:决定你事业成败的关键人物,他们的三言两语抵得上你的百般辛劳。

  ④ 关系户

危险等级:★★★★★

他们可能是领导的旧日同窗好友,可能是童年伙伴、邻居,甚至可能是领导的太太、情人。

如果他们发起威来,经理主管们都惟恐避之不及,何况是你?

况且他们想要废了你,绝对是借刀杀人不见血,除了仓皇出逃外,你别无生路。

警告:大哥大姐无处不在,进入单位的第一件事、就是把他们认出来,保持距离,永远用恭敬的微笑面对他们是你的最佳选择。

  ⑤ 隔壁同事

危险等级:★★★☆☆

远亲不如近邻,与你隔桌相望,你的一举一动都在他们的眼里,甚至你的电话交谈他们都听得一字不漏,如果他们变成跟你咫尺天涯的竞争对手,你就太危险了。

警告:当心身边的定时炸弹,每天要戴上“墨镜”,锁好所有的文件,别露出任何把柄。

  ⑥ 后勤总务

危险等级:★★☆☆☆

表面看来,他们显得无足轻重,不那么显山露水,但你却一步都离不开他们,小到一本记事簿,大到办公设备,难道你想让这些琐事败坏一天的情绪,甚至败坏你的工作实绩吗?点此加群

警告:总务无所不包,甚至包你的升迁机会,所以对他们要有礼貌和耐心,申领一本簿子按规定程序办有什么大不了?总比背后被他们说三道四强。

  ⑦ 技术管理

危险等级:★★★☆☆

如果换个称呼,你就明白他们的厉害了——资讯管理人员。

在信息时代里,信息就是单位的资本和生命,他们不仅管理全单位的电脑系统,而且还掌握着单位最机密的资料,当然包括你的一切秘密。

只要他们动一动手指,你的所有资料都可能不翼而飞,到那时再明白可就太晚了。

警告:单位里的间谍和匿名狙击手,尊重他们,并且多向他们请教,才能在信息时代里立于不败之地。

  ⑧ 其他部门的同级同事

危险等级:★★★★☆

越想要出成绩,你就越需要其他部门的通力合作,跟他们搞好关系,对你的工作推进一定有很大的帮助,就算现在暂无工作往来,也可以了解一些别部门的内部咨询。

另外,其他部门的同级同事,以后很有可能是部门领导或者是某个项目的负责人,牵线搭桥、笼络人心,要趁早啊!

警告:要把注意力多放点在“潜力股”身上,建立良好的沟通关系,和气相处,互助互益。

总之,先不说这些人的能力水平怎么样,那些资历比你高,办公室风浪经历比你多,又或者跟领导有点关系的人,想要在你身上找点毛病、失误,顺手打个小报告,实在是易如反掌。

别轻视办公室里那些鸡毛蒜皮的小事,它们往往能左右你的工作效率;更不小看那些平日不起眼的所谓“小人物”,他们的潜能会让你大吃一惊,甚至影响到你的业绩和升迁。

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